花を咲かせる　人材育成

当社では、非常勤講師として、愛媛県内の国立大学、私立大学、あわせて４校の

インターンシップ事前講義を担当させていただいています。

今年は、この授業に申し込む時期の４月に、内定切りなど、非常に経済状況が

悪化していたこともあり、例年以上の学生さんたちが申し込みをされ、日々がん

ばっていらっしゃいます。

やはり、景気が悪いときの学生さんは、危機管理意識が高く、全体的に

モチベーションが高いといえます。

講義は前期授業でだいたいどの学校も１５回程度。夏休みに体験が始まる

のを前に、意識、マナー、思考法、社会状況の理解など、さまざまな

アプローチで、能力開発をしています。

授業の中に、社会人として、働いているゲストをお呼びすることがありますが、

講話だけでなく、そのゲストの組織の部下になったつもりで、事前に与えられた

ミッションをこなし、ゲストにご覧いただく教育も取り入ているのですが、

次回は、公務員の仕事を知る授業です。「松山市の地域活性化」について、

学生の目線で、問題点のピックアップと、活性化プランを作成中です。

公務員は、知るほどに奥深い仕事です。使命感を強く持った人に、

ぜひ選択して欲しい職業です。